Французская система социальной защиты

Французская система социальной защиты относится к смешанной модели — преимущественно децентрализованное корпоративное управление, но с сильным контролем и заметным финансовым участием государства. Система социальной защиты представляет собой сложную структуру, состоящую из многоуровневых — государственных и профессиональных, общих и дополнительных, но общенациональных и обязательных схем страхования и обеспечения™. Источниками финансирования национальной системы социальной защиты являются налоговые поступления и взносы. Действующая система распространяется на социальные риски, связанные с утратой трудоспособности, безработицей, профессиональной переквалификацией, бедностью, рождением детей и уходом за ними, старостью. Французская система формировалась под влиянием немецкого опыта, но сам процесс ее создания происходил медленно. В 1910 году был принят Закон о пенсионном обеспечении для рабочих и крестьян, но он, в силу внутренних противоречий, не получил широкого применения.

Начало системе государственного страхования положил принятый в 1930 г. Закон о страховании. Закон ввел обязательное страхование для работающих по найму в промышленности и торговле, чьи заработки были ниже определенного уровня. Закон предусматривал страхование по болезни, материнству, инвалидности, старости и смерти. . документ был дополнен и конкретизирован рядом законодательных актов, направленных на расширение гарантий в сфере социального страхования, увеличение пособий при несчастных случаях на производстве и семейных пособий, а также на упрощение и демократизацию порядка рассмотрения споров в сфере социального обеспечения. .